Dando continuidade ao projeto de apresentação do acervo de nossa Biblioteca, selecionamos a obra “Two-sided Matching: a study in game-theoretic modeling and analysis”, escrita por Alvin E. Roth, um dos contemplados com o prêmio Nobel de economia deste ano e pela Profª Marilda Sotomayor, titular do Departamento de Economia da FEAUSP.
Publicado em 1990, o livro é reconhecido como referência na área de ”matching” – teoria dos jogos, campo de pesquisa que busca entender melhor os detalhes relevantes das regras de mercado ajudando a organizá-los.
De acordo com a Profª Sotomayor o livro desmistifica a crença de que “matching” é coisa de matemáticos e para matemáticos. O detalhamento imprimido às demonstrações torna o entendimento delas acessível à qualquer estudante de graduação da FEA. Sua introdução apresenta uma aplicação de “matching” à Economia através da modelagem e análise de um mercado, ilustrando o campo de pesquisas de Desenho de Mercados, que rendeu a Roth o prêmio Nobel em Economia.
Logo após o seu lançamento o livro recebeu o prêmio internacional Lanchester, concedido pela Operation Research Society, devido à sua contribuição à pesquisa operacional.
Em 2010, rendeu aos autores uma homenagem organizada pela Universidade Duke que realizou o evento “Roth e Sotomayor: 20 anos depois”.
Para finalizar, de acordo com a Math. Review, esta é a obra mais citada na literatura dentre todas as publicadas por Alvin Roth.
Amplie seus conhecimentos consultando este livro e outros sobre teoria dos jogos, disponíveis na estante 519.92.
A Biblioteca FEAUSP inicia, a partir deste post, a série “Conheça nosso acervo” onde divulgaremos, de tempos em tempos, obras interessantes de determinados autores, coleções, áreas etc. O nosso acervo é composto por mais de 101.000 títulos (livros e teses) e possui em suas estantes materiais preciosos, muitas vezes, desconhecidos do público. Assim, convidamos todos os usuários para conhecer e usufruir de nosso acervo.
Para começar, que tal aproveitar o período de férias para ler biografias ou autobiografias de líderes que marcaram a história, empreendedores bem-sucedidos, ou ainda, personalidades com histórias interessantes!?!? De Visconde de Cairu, passando por Adam Smith, Sergio Vieira de Mello, Warren Buffet, Conde Matarazzo, entre outros, são diversos os livros que unem prazer e aprendizado e que estão disponíveis para empréstimo na Biblioteca FEA.
Clique na capa de cada livro para obter mais informações, além de um resumo de seu conteúdo.
Aproveite as férias para ler um bom livro! A BibliotecaFEA recomenda alguns livros, do seu acervo, que une prazer e aprendizado e que figuram na lista dos mais vendidos no âmbito acadêmico.
658.421 D713e 3.ed.
Empreendedorismo: transformando idéias em negócios – José Carlos Assis Dornelas
Representa tanto um livro-texto para os cursos de empreendedorismo quanto um guia para os empreendedores interessados em criar um novo negócio. Da concepção, elaboração do plano de negócios até a criação efetiva da empresa, todos os aspectos-chave são apresentados de forma didática e objetiva, buscando capacitar o leitor a partir dos conceitos indispensáveis do mundo dos negócios e estudos de casos reais de empreendedores brasileiros. Além disso, aspectos legais para se criar novas empresas, e as formas de financiamento de um novo negócio existentes no país também são abordados.
658 B745e
Execução: a disciplina para atingir resultados – Larry Bossidy e Ram Charan
Este é um livro sobre como fechar a lacuna entre os resultados prometidos e os alcançados. Realizações bem sucedidas resultaram da prática voltada para a execução: unir pessoas, estratégia e operações – os três processos chave de cada negócio. Liderar esses processos é o verdadeiro trabalho da gerência – não apenas formular uma “visão”, deixando a tarefa de torná-la realidade para os outros. Bossidy e Charan revelam a importância do total e profundo envolvimento em uma organização e explicam por que um diálogo consistente sobre pessoas, estratégias e operações gera uma empresa baseada em honestidade e realismo.
658.409 C712e
Empresas feitas para vencer: por que algumas empresas brilham – James Collins
Este livro sugere ao leitor descobrir o que é necessário para transformar o bom em ótimo e fala de como transformar uma boa organização numa organização que gera excelentes resultados sustentáveis. Trata, essencialmente, de uma coisa: os princípios atemporais do processo de transição de boa empresa para grande empresa. A obra, baseada em uma pesquisa com empresas norte-americanas, procura mostrar quais são os fatores que criam as grandes organizações duradouras de qualquer tipo. O autor aborda a relação entre os valores corporativos e as grandes empresas duradouras.
658.3 C532r 9.ed.
Recursos humanos: o capital humano das organizações – Idalberto Chiavenato
O sucesso das organizações modernas em um ambiente instável, dinâmico e competitivo de negócios – tal como ocorre hoje – está sendo uma decorrência cada vez maior de uma administração realmente eficaz de RH. Afinal, estrutura organizacional, tecnologia, recursos financeiros e materiais ajudam muito na lucratividade e sustentabilidade das organizações, porém constituem apenas aspectos físicos e inertes que precisam ser administrados inteligentemente através de pessoas que constituem a inteligência que vivifica e norteia qualquer organização. Como os recursos humanos constituem o elemento crítico em cada componente da organização, a eficaz administração de RH se fundamenta na responsabilidade de cada líder ou gerente em cada área funcional da organização. Assim, qualquer que seja a área funcional escolhida, o administrador precisa necessariamente ganhar uma visão sobre como lidar com assuntos relacionados com pessoas, saber alinhar objetivos pessoais com os objetivos organizacionais e obter uma ampla perspectiva da ARH para alcançar seu sucesso profissional e levar a sua organização rumo à excelência, competitividade e sustentabilidade.
658.3 C532ge 3.ed.
Gestão de pessoas – Idalberto Chiavenato
O objetivo central do livro é mostrar as novas características e o novo perfil da gestão de pessoas. Essa área tem sido a responsável pela excelência das organizações bem-sucedidas e pelo aporte de capital intelectual que simboliza, mais do que tudo, a importância do fator humano em plena Era da Informação.
004 A635i
Informática para concursos – João Antonio
Este livro reúne os principais temas de Informática exigidos pelas bancas examinadoras. Com uma capacidade didática ímpar, o autor transfere para esta obra o conhecimento de quem entende todos os “macetes” na resolução das provas de concursos. Nesta nova edição, os assuntos mais recorrentes como redes de computadores, hardware e backup foram modificados e adaptados às novas exigências dos concursos. Além disso, o livro inclui, ao final de cada capítulo, exercícios de provas recentes com gabarito para ajudar o leitor na fixação do conteúdo.
Aproveite as férias para ler um bom livro! A BibliotecaFEA recomenda alguns livros, do seu acervo, que une prazer e aprendizado e que figuram na lista dos mais vendidos no âmbito acadêmico.
658.314 C873o 10.ed.
O 8º hábito – Stephen R. Covey
Os sete hábitos para as pessoas altamente eficazes continuam relevantes, mas Covey afirma que os novos desafios e a complexidade com que nos deparamos em nossas vidas e relacionamentos pessoais, em nossas famílias, em nossas vidas profissionais e em nossas organizações são de uma ordem de grandeza diferente e exigem uma nova atitude mental, uma nova habilidade, um novo conjunto de ferramentas… um novo hábito. Esse 8º hábito é o de encontrar a própria voz e inspirar outros a encontrar a deles. O livro o conduzirá até encontrar sua voz. Se o leitor assim quiser, ele também o levará a um grande aumento de sua influência, qualquer que seja sua posição – inspirando outros a quem prezamos –, sua equipe e sua organização a encontrarem suas vozes e aumentarem várias vezes sua eficácia, crescimento e impacto. O leitor descobrirá que essa influência e essa liderança nascem da escolha, não da posição ou do status.
658.802 K49e 19.ed.
A estratégia do oceano azul: como criar novos mercados e tornar a concorrência irrelevante – W. Chan Kim e Renée Mauborgne
O livro apresenta uma nova maneira de pensar sobre estratégia, resultando em uma criação de novos espaços (o oceano azul) e uma separação da concorrência (o oceano vermelho). Os autores estudaram 150 ganhadores e perdedores em 30 indústrias diferentes e viram que explicações tradicionais não explicavam o método dos ganhadores. O que eles acharam é que empresas que criam novos nichos, fazendo da concorrência um fator irrelevante, encontram um outro caminho para o crescimento. O livro ensina como colocar em prática essa estratégia.
658.5 P847ec
Estratégia competitiva – Michael E. Porter
Este livro transformou a teoria, a prática e o ensino da estratégia em todo o mundo. Eletrizante em sua simplicidade, como tudo que causa grandes impactos, a análise de Porter da indústria captura a complexidade da competição na indústria com base em cinco forças subjacentes. Ele introduz uma das mais importantes ferramentas competitivas já desenvolvidas: as três estratégias genéricas: custo mais baixo, diferenciação e foco, que estruturam a tarefa do posicionamento estratégico. O autor demonstra como a vantagem competitiva pode ser definida em termos de custo relativo e preços relativos, integrando-a, desse modo, diretamente à lucratividade. Em quase duas décadas desde sua publicação, a concepção de Porter para a previsão do comportamento do competidor transformou a forma como as empresas vêem os concorrentes e deu origem à nova disciplina de avaliação do competidor. Ao trazer uma estrutura disciplinada para questionar como as firmas alcançam uma maior lucratividade, as idéias e os conceitos de Porter dão origem a uma visão sofisticada da competição; visão insuperável nas últimas décadas.
330.1915 L666f 12.ed.
Freakonomics: o lado oculto e inesperado de tudo que nos afeta – Steven D. Levitt e Stephen J. Dubner
O que é mais perigoso, uma arma ou uma piscina? O que os professores e os lutadores de sumô têm em comum? Por que os traficantes de drogas moram com as mães? Qual a importância real dos pais? Que tipo de impacto teve o caso Roe x Wade, que levou à legalização do aborto nos Estados Unidos, sobre a criminalidade? Talvez essas não pareçam perguntas de um conomista, mas Steven D. Levitt não é um economista como os outros. Ele estuda a rotina e os enigmas da vida real – da trapaça à criminalidade, dos esportes à criação dos filhos – e suas conclusões costumam virar de cabeça para baixo o senso comum, geralmente a partir de uma montanha de dados e de uma pergunta simples nunca feita. Na verdade, quando se fazem as perguntas certas, o mundo é ainda mais interessante do que supomos.
330.1915 L666s
Superfreakonomics: o lado oculto do dia a dia – Steven D. Levitt e Stephen J. Dubner
Os autores best-seller do New York Times estão de volta com mais insights inovadores neste tão esperado livro. Desta vez, o economista da Universidade de Chicago Steven Levitt e o premiado escritor Stephen Dubner nos trazem um livro inteiramente novo e mais provocativo que o anterior. Superfreakonomics possui um material nunca visto antes, baseado em pesquisas revolucionárias de Steven Levitt, que certamente mudará a forma como pensamos mais uma vez.
332.024 K61p 64.ed.
Pai rico, pai pobre – Robert T. Kiyosaki e Sharon L. Lechter
O objetivo deste livro é partilhar percepções quanto à maneira como uma maior inteligência financeira pode ser empregada para resolver muitos dos problemas comuns da vida. Sem treinamento financeiro, freqüentemente recorremos a fórmulas padronizadas para levar a vida, como trabalhar com afinco, poupar, fazer empréstimos e pagar impostos demais. Segundo o autor, cada indivíduo tem o poder de determinar o destino do dinheiro que chega às mãos. A escolha é de cada um. A cada dia, a cada nota, decidimos ser rico, pobre ou classe média. Dividir este conhecimento com os filhos é a melhor maneira de prepará-los para o mundo que os aguarda. Ninguém mais o fará.
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